Aktualizované podmínky pro vysílání pracovníků do zemí EU, Norska, Islandu a Lichtenštejnska

Chystáte se vyslat své pracovníky do zahraničí a neznáte všechna pravidla, která je třeba před i během vyslání dodržet? Připravili jsme pro Vás informace o podmínkách vysílání pracovníků do zemí EU, Norska, Islandu a Lichtenštejnska.

Přechodná období na vysílání pracovníků v Německu a Rakousku nekončí

Dne 28. 12. 2009 vstoupil v platnost zákon č. 222/2009 Sb., o volném pohybu služeb, který umožňuje českým podnikatelům (OSVČ) dočasně a příležitostně poskytovat služby na území jakéhokoliv členského státu EU pouze na základě oprávnění vydaného v ČR.

Vysílání pracovníků - základní informace

Poskytování služeb na vnitřním trhu je ve většině ohledů těsně spjato s potřebou lidské práce. Přeshraniční poskytování služby pak předpokládá, že potřebné práce budou provedeny zaměstnanci podnikatele přímo v místě poskytnutí služby. Jak ale souvisí možnost poskytnout službu a vykonat související práci s potřebou pracovního povolení ? Co to vlastně vysílání pracovníků je a jak vyslání souvisí s volným pohybem osob?

Vysílání pracovníků - praktické informace

Narazili jste během vysílání svých zaměstnanců do jiného členského státu na problémy? Poskytovali jste své služby jako OSVČ v zahraničí a čelili jste obvinění z práce "načerno"?

Informace pro poskytovatele služeb vysílající pracovníky mimo území ČR

Poskytujete, nebo máte zájem poskytovat služby v některém ze členských států Evropské unie? Potřebujete k provedení služby vyslat na území cizího státu své pracovníky? Zajímá vás, jaké formality je proto třeba splnit a vyhnout se tak případným správním a právním sankcím?

Informace pro podnikatele vysílající pracovníky na území ČR

Co musí podnik, jehož sídlo se nachází mimo území České republiky učinit, aby mohl do ČR vyslat ke splnění zakázky své pracovníky? Jaké formality je třeba absolvovat, aby se vysílající podnikatel vyhnul správním sankcím?